自分の持ち味を活かす７つの習慣【仕事に発揮する究極の方法も解説】

この記事は、自分の持ち味がわからない人に最適な内容です。自分の持ち味の見つけ方から、仕事に活かす方法まで解説しています。

自分の持ち味と評価されるものに、特別な実績が必要なわけではありません。自然ににじみ出る自分の強みの一つと思ってOKです。

ただし、持ち味の使い方を誤ると”痛い人”になるので注意が必要なだけです。

自分の持ち味を活かせる仕事をすると、自分らしく働けます。最高の毎日が待ってますよ。

この記事に書いたことを実践すると、持ち味を発揮できるようになります。私自身も自分の持ち味がわからないで苦しんだ経験がありまして、後ほど体験談もお話します。

自分の持ち味探しに効果的なマニュアルも文末に紹介しています。ぜひ最後までお読みくださいね。

自分の持ち味とは？持ち味の意味【重要】

自分の持ち味を見つけて使いこなすには、意味をしっかりと理解することが大切。「持ち味」の解釈を間違えるとうまく機能しないですからね。

「持ち味」とは、その人が持っている独特の個性や魅力、他人とは異なる特徴的な性質を意味します。

「持ち味を活かす」とは、自分の能力や特性を最大限に利用し、より良い結果を出すことです。

持ち味を活かすメリットは、より少ない労力と時間で成果を上げることが可能になり自信がつきます。これがさらに良い成果を生む好循環に繋がります。

さらにここからが大事なのですが、「持ち味を活かす」を深掘りして類語を調べてみると、以下のような言葉がならびます。

• 個性を出す
• 実力を発揮する
• 持ち前の力を発揮する
  引用：Weblio類語辞書より

これらをまるっとまとめると、

持ち味と強みの違い

持ち味と強みの違いについても簡単に説明します。ほぼ同じ意味と思って差し支えないです。

ただ一点違いがあります。下記の表をご覧くださいね。知らないと「自分に持ち味はない！」とか言い出すことになりますよ。

▶持ち味と強みの違い

持ち味	強み
他人との比較なし	他人との比較あり

• 「持ち味」は他人と比較する必要がない。

自分の持ち味を見つける方法

自分の持ち味を見つける方法を解説します。普段、何気なくやっていることに持ち味は出やすいです。

たとえば、「困っている人がいたら放っておけない」というのは、その人の持ち味を示す。つまり持ち味は、自分があたりまえにやってしまう一貫した動きを指します。

この一貫した動きを「らしさ」と表現されることが多いですね。らしさとは各個人が持っている偏執性(偏った気質)です。

たとえば、

などのようなものです。

いずれも意識せずやっていることだと思います。じっくり自分の行動を見つめ直してみましょう。

また、自分の行動に対し、他人がどのように反応しているかを観察するのも自分の持ち味を知る方法のひとつです。

以上のような反応をされた瞬間を見逃してはいけませんね。それは、自分の持ち味を活かしているときなので。

自分の行為によって、相手が喜ぶ瞬間、驚く瞬間、行動を起こす瞬間を思い出すようにしましょう。

もっと自分の過去を振り返り、自分の持ち味を引き出したい人のために、「自分の棚卸＆分析に使える70の質問集」 を作りました。

この質問集を使えば、その回答の中に自分の持ち味を発揮した場面が必ず含まれています。

しかし、漠然と過去の経験を振り返ると、失敗したことを思い出したり、自分には何もないと無力感を抱く恐れがあります。※これを「ネガティブ・バイアス」と言います。

この質問集は、有料にするか迷いました。でも、お困りの人が多いため、今回は無料でお配りします。

ただし、いつ無料配布を終了するかわかりません。必要な方は今すぐ入手して保存することをおすすめします。

下記からどうぞ。

◆自分の棚卸＆分析に使える70の質問集

 

持ち味を最大限活かす方法【7つの習慣】

持ち味を最大限活かす方法を解説します。

自分の持ち味を最大限活かすには、マインドセット（考え方のセッティングのこと）が必要です。パッとできることではありません。習慣の見直しが大切です。

自分の持ち味を活かすための7つの習慣をご紹介します。

順にわかりやすく解説しますね。

短所が気になる人は下記を参考にどうぞ。

▶長所を伸ばすか？短所を克服するか？正しい答えを解説

褒められたことには、自分の持ち味を知る大切なヒントがあるからです。自分の行動に対する相手の良い反応ですからね。

…とは言っても、「お世辞では？」と拒否したくなる気持ちもわかります。

そのようなときは「3割お世辞。7割はホンモノ」と考えると受け入れやすくなります。10回褒められて10回ともお世辞とは考えられないでしょうからね。

習慣3：小さな成功体験を記録する

自分の持ち味を活かす7つの習慣3つ目は、毎日、自分の小さな成功体験を記録することです。

自分の良いところに目を向け、それを認めるために行います。

具体的には、ノートやアプリに記録する方法があります。最近は、音声で入力してテキストに起こす機能があるので、アプリはおすすめです。

「寝る前に記録する」など、一日のうちに決まったタイミングで行うのが継続の秘訣です。

食後に歯磨きするのと同じ理屈で、決まったタイミングで行うようにすると習慣化されやすくなります。

書き方は以下の2つのルールを守ってください。記憶に残りやすくなります。

くれぐれも他人と比較したり、完璧主義に陥らないようにしてくださいね。

ネガティブな感情が湧き上がらないようにするための配慮が必要です。

具体的には、自分の持ち味に惹かれる人とお付き合いすること。

持ち味には相性があり、持ち味と感じる人と感じない人に分かれます。

例えば、人情に厚い持ち味を持つ人が「好き」という人もいれば「ウザい」と思う人もいます。

(4)の逆になります。

自分の持ち味を、受け手がどう判断するかまでコントロールできないからです。

単純な好みによるものだから。恋愛みたいなものですよ。情に厚い人が好きな人に、嫌いになれと言えないのと同じです。

自分の持ち味にいい反応を示さない人とは距離を取った方がお互い幸せです。(職場の上司だったりすると最悪ですけど)

具体的には、自分の持ち味を高めてくれる人とパートナーシップを結ぶ習慣のこと。

自分にない持ち味の人と組むことで、自分にできることの幅も広がります。

ひとつ例を上げましょう。

大胆なことができる持ち味の人が、計画的で緻密なことのできる持ち味の人と組むシーンを想像してください。

お互いの持ち味が相乗効果となり、持ち味がより際立つことになるでしょう。

自分の持ち味を仕事に活かす方法

持ち味を仕事に活かすとは、自分の強みや特性を十分に発揮し、成果を高めることですね。

自信がついて、キャリアにいい影響を与えるので、やらない手はないでしょう。次の2つのステップを踏めば可能です。

STEP1：過去の成功例を活かす

まずは、これまでの自分の仕事ぶりを振り返り、成功例や、楽しんだ仕事を思い出すこと。

そして、その例において自分がどのように持ち味を発揮していたか振り返ることで、仕事に自分の持ち味をどのように活かしていたかわかります。

たとえば、「顧客との難しい交渉をまとめた。私はどのように交渉したのか？」
というようにです。

次に、自分の持ち味を、日々の業務にどう組み込むかを考えること。

たとえば、さまざまな意見をまとめるのが得意なのであれば、会議の進行役を志願してみるなどです。

また、資料をまとめるのが苦にならないのであれば、資料まとめの苦手な上司・同僚を手伝ってあげるのもいいですね。

週に1回、月に1回など定期的にこれらを繰り返すことで、持ち味を最大限活かすことが可能になるでしょう。

STEP2：自分の役割(立ち位置)を発見

自分の持ち味を仕事に活かす次のステップは、自分の役割（立ち位置）を発見することです。

• これは「ポジション」とも呼ばれます。

野球でピッチャーやキャッチャーがそれぞれの役割を果たすように、自分の特技を活かせるポジションを探しましょう。

まずは、自分のスキルや個性がチームの目標達成にどのように貢献できるかを考えます。

サポート役、意見のまとめ役、リーダーシップを発揮する役など、さまざまな役割があります。

自分に適した役割を見つけることで、仕事の効率が上がり、より大きな満足感を得られるでしょう。

これらの点を意識して自分を観察してみましょう。そうすることで、自分に合ったポジションが見えてくるはずです。

また、自分から「この役割を担当したい」と提案することも大切です。

それによって、自分の強みを最大限に活かせる場所で働くチャンスが広がります。

定期的に自分自身を見つめ直し、新しい持ち味や可能性を発見することで、キャリアの成長にもつながります。

自分の持ち味は「強み」でもあるので、以下も後ほど読めばより理解が深まるでしょう。

▶自分の人生を棚卸しする方法｜キャリアに潜む強みを引き出す秘訣

持ち味を活かすと楽に生きられる

自分の持ち味を最大限に活かせると、人生はぐっと楽になります。

私の体験談をお話します。

もともと私は、「大人になりきれていない」と自己評価していました。

この性格は、私のコンプレックスになり、ビジネスの場では不利と考えていました。しかし、あるビジネスセミナーに参加して意識が大きく変わったのです。

そこで出会った人々から、コミカルな私の言動が醸し出す子供っぽさを「他の大人ではできない持ち味」と高く評価してくれました。

これがきっかけになり、他の講師と差別化できる持ち味の一つと捉えるようになりました。「受講生を飽きさせない能力」になっているのです。

この経験からわかったことがあります。それは、せまい生簀（いけす）で泳いでいる魚になってはいけないということ。

つまり、広い世界で自分を表現し、さまざまな背景や価値観を持つ人たちに出会うことが大切ということです。

私も子供っぽさを活かせる場を見つけた結果、生き生きとした毎日を送れています。

単なる「イワシ」だと思っていた自分が、実はちょっとした価値のある「熱帯魚」だったのです。(美化しすぎ？)

自分の持ち味を見つけた人のインタビュー

自分の持ち味を見つけて仕事に活かしている人たちのインタビュー動画を紹介します。

私の講座の感想を述べている動画なのですが、自分の持ち味がわからず今後の方向性に迷われていた方々です。※必ずしも見る必要はありません。何か感じるものがある人だけご覧ください。

自分の見つめ直し完全マニュアル【無料】

自分の持ち味探しに効果的なマニュアルをご用意しました。

このマニュアルは、これまでの人生を振り返り、自分の特性を体系的に整理して分かりやすく理解することができます。

制作に10年の歳月をかけた逸品。以下、充実の内容です。